Ihr nächster Karriereschritt

Ob Sie gerade aktiv auf Jobsuche sind oder sich einfach über neue Möglichkeiten informieren möchten – bei Gassner Personal sind Sie genau richtig. Unser Bewerbungsprozess ist klar strukturiert, unkompliziert und individuell auf Sie abgestimmt. Dabei stehen Sie mit Ihren beruflichen Zielen, Fähigkeiten und Wünschen stets im Mittelpunkt.

Sie haben 2 Möglichkeiten, sich bei uns zu bewerben:
1) Bewerbung auf ein konkretes Stellenangebot
2) Initiativbewerbung

Bewerbungsprozess

In 4 Schritten zum neuen Job

Bewerbung

auf eine konkrete Stelle oder initiativ

Persönliches Gespräch

wir sprechen über Ihre Erfahrungen, Ziele, Stärken und Wünsche

Jobvorschläge & Matching

wir schlagen passenden Positionen vor und begleiten Sie im gesamten Prozess

Vermittlung & Betreuung

wir sind an Ihrer Seite - bis zur Vertragsunterzeichnung und auch danach

Auf eine Stelle bewerben

Sie haben in unseren aktuellen Jobangeboten eine passende Stelle entdeckt? Perfekt! Dann bewerben Sie sich direkt über unser Online-Formular. Wir melden uns zeitnah bei Ihnen, um den nächsten Schritt zu besprechen.

Initiativbewerbung

Sie sind offen für eine neue Herausforderung, wissen aber noch nicht genau, wohin es gehen soll? Kein Problem! In einem persönlichen Gespräch besprechen wir Ihre beruflichen Vorstellungen und finden gemeinsam den richtigen Job für Sie.

FAQ

zum Bewerbungsprozess

Wie unterscheiden sich Initiativbewerbung und normale Bewerbung?

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Bei einer „normalen“ Bewerbung über den Bereich offene Stellen bewerben Sie sich konkret auf ein bestimmtes Jobangebot. Die Initiativ-Bewerbung können Sie nutzen, wenn gerade keine für Sie passende Stelle ausgeschrieben ist oder Sie sich noch nicht sicher sind, in welche Richtung Ihr nächster Karriereschritt gehen soll.

Was sollte meine Bewerbung jedenfalls beinhalten?

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Ihre Bewerbungsunterlagen sind das Erste, was ein zukünftiger Arbeitgeber von Ihnen sieht. Eine professionelle Präsentation Ihrer Qualifikationen in optischer und inhaltlicher Hinsicht ist daher wichtig. Jedenfalls sollten Sie Ihren Lebenslauf bei einer Bewerbung hochladen. Optional, aber ebenfalls sehr hilfreich, sind Arbeitszeugnisse, Diplome sowie Zertifikate.

Was bedeutet Matching genau?

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Unser Anspruch ist es, die passenden Talente nicht nur nach fachlichen Qualifikationen, sondern auch nach Persönlichkeit und Cultural Fit zu vermitteln. Mit unserem Matching Service gleichen wir Anforderungen von Unternehmen und Bewerber:innen ab. Damit können wir bessere Vorschläge für die Besetzung von Jobs machen, für einen langfristigen Erfolg auf beiden Seiten.

Wann erhalte ich eine Antwort auf meine Bewerbung?

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In der Regel beantworten wir Bewerbungen innerhalb von 24h. Wir bemühen uns um eine schnellstmögliche Rückmeldung.

Kontakt

für Rückfragen

Sie haben Fragen zur Bewerbung?
Gerne berät Sie unser Team telefonisch oder per E-Mail.

info@gassnerpersonal.li
+423 232 10 88

Montag-Freitag
08:00 – 12:00 Uhr
13:00 – 17:30 Uhr

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